وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تُعلن النسيج عن حاجتها إلى موظفين في قطاعات إدارة الأعمال.

نتطلع لتوظيف أفراد متميزين لشغل وظيفة مدير موارد بشرية في الجزائر.

نحن نبحث عن مرشحين ذوي خبرة في التفكير الإبداعي لتحقيق الأهداف المنشودة.

الشروط الضرورية هي:
إجادة استخدام, إلمام بـ التطبيقات التقنية.
كما نبحث عن الالتزام والإخلاص لضمان نجاح المشاريع.

نحرص على توفير بيئة عمل ملهمة بما في ذلك دورات تدريبية متخصصة.

إذا كان لديك الحماس للانضمام إلى فريقنا, يرجى تقديم ملفك الشخصي إلى القسم المختص.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- القدرة على حل النزاعات
- المعرفة بالتوظيف والتدريب
- مهارات التفاوض
- مهارات التواصل الفعالة
- القدرة على التخطيط الاستراتيجي

المهام:

- تقديم الدعم للموظفين في مسائل الموارد البشرية
- تحسين بيئة العمل وزيادة رضا الموظفين
- تطوير سياسات الموارد البشرية وضمان الالتزام بها
- إدارة الرواتب والمزايا
- إجراء تقييمات دورية للموظفين

الانشطة الوظيفية

- الخبرة العملية تعتبر من العوامل الأساسية في تحديد المسؤوليات والمهام في الوظيفة.
- المهارات الحاسوبية: القدرة على استخدام برامج الحاسوب الأساسية والتقنيات الرقمية الحديثة.
- يُفضل اختيار المتقدمين الذين يلبون المعايير المطلوبة بالكامل لضمان الكفاءة.
- الوصول في الوقت المحدد واحترام أوقات العمل يعكسان انضباطه المهني.
- الاهتمام بالدقة والتفاصيل لضمان جودة العمل.

القدرات المطلوبة

- بنوفر ليك بيئة عمل تفتح ليك فرص جديدة.
- امتلاك مهارات تعدد المهام لتنفيذ المعاملات بشكل سريع ومنظم.
- إدارة ميزانية المشروع: متابعة النفقات والإيرادات الخاصة بالمشروعات.
- مهارة التعامل مع العملاء والزملاء بناءً على التجارب المهنية السابقة.
- السعي لتحقيق توازن بين جودة العمل وسرعته دون الإخلال بالمخرجات النهائية.

وظائف مدير الموارد البشرية الإقليمي بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة