وظيفة موارد بشرية
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | موظف موارد بشرية |
اسم المعلن | شركة الفصول |
العنوان : الدولة | الكويت |
العنوان : المدينة | الجهراء |
نوع الدوام | دوام جزئي |
الراتب المتوقع | 990 دينار كويتي |
تاريخ الإعلان | 2024-10-31 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-30 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
تخبركم مؤسسة الفصول عن وجود فرصة وظيفة مميزة للإلتحاق بفريقنا في مدينة الجهراء.إذا كان لديك رغبة بفرص مميزة وتحب العمل في بيئة مهنية نرغب في إيجاد موظف موارد بشرية لتأدية مهام زيادة الإنتاجية.
نعتقد بأهمية التعاون والتنسيق لنمو العمل.
نستقطب أفراداً يمتلكون المهارات في مختلف التخصصات.
إذا كنت راغباً بالانضمام إلينا يرجى مشاركة معلوماتك إلى قسم الموارد البشرية.
لا تفوت هذه الفرصة للانضمام لفريقنا نحن بانتظارك!
المهارات:
- مهارات التحليل- القدرة على التنظيم
- مهارات التواصل
- الإبداع
- القدرة على العمل تحت الضغط
المهام:
- إدارة التعويضات- إجراء المقابلات
- تقديم التدريب
- تطوير البرامج
- متابعة الأداء
الانشطة الوظيفية
- الحفاظ على مرونة في اتخاذ القرارات بناءً على التغيرات في نتائج العمل.- راتبك هيزيد كل سنة مع أدائك المميز.
- يُطلب عدم التواصل إلا من الذين تتطابق مؤهلاتهم مع الشروط المحددة.
- بيئة العمل لدينا تدعم الإبداع وتقدر التفاني.
- التفاوض يتطلب مهارة التوصل إلى حلول وسط تحقق رضا جميع الأطراف.
القدرات المطلوبة
- تقدم الشركة بدلات تغطي مصاريف التدريب والتطوير المهني.- التواصل الفعّال: القدرة على التواصل بوضوح وفعالية سواء شفهيًا أو كتابيًا.
- يقدر يتعامل مع أي تحدي: ما يخاف من التحديات، يواجهها بثقة.
- التفاوض بفعالية يتطلب مهارة تحقيق حلول وسط تراعي جميع المصالح.
- التنظيم وإدارة المهام: التخطيط الدقيق وترتيب الأولويات لضمان سير العمل بسلاسة.
وظيفة موارد بشرية بالجهراء - وظائف الكويت
وظائف مشابهة
- وظائف موارد بشرية (مسؤول موارد بشرية) - Ressources Humaine a ALGER
- وظائف موارد بشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف وظائف خالية ومنوعة لدى شركة چيل للقطنيات
- وظائف موظفة موارد بشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف موظفة موارد بشرية لدى شركة كبرى
- وظائف موارد بشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف رابط التقديم على وظائف نيوم صامط
- وظائف مديرة موارد بشرية (مديرة موارد بشرية) - وظائف مديرة موارد بشرية لدى شركة كبرى
- وظائف موارد بشرية (أخصائي موارد بشرية) - دور الموارد البشرية في التوظيف