وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

فرصة عمل جديدة اعلنت عنها القيادة الرقمية , حيث اعلنت الشركة عن شواغر عديدة بالشركة نذكر منها
موظف في وزارة الموارد البشرية , بالشروط والمواصفات التالية :
1- لا يشترط سنوات الخبرة
2- لا يشترط عمر المتقدم
3- التعيين فورا بعد المقابلة الشخصية
4- سجل سيرتك الذاتية الان للحصول على الوظيفة

المهارات:

فهم عميق لقوانين العمل والتوظيف، مهارات التواصل الفعالة مع الموظفين والإدارات، القدرة على تنظيم وإدارة الموارد البشرية بشكل فعال، مهارات تحليل البيانات لتقييم أداء الموظفين، القدرة على تطوير استراتيجيات التوظيف المناسبة، الالتزام بالأخلاقيات المهنية والمعايير القانونية، القدرة على التعامل مع الشكاوى وحل النزاعات، مهارات التخطيط والتنظيم لضمان سير العمل بسلاسة، القدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق الأهداف المحددة، مهارات استخدام برامج إدارة الموارد البشرية

المهام:

تطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية، إدارة عمليات التوظيف والتدريب، تقديم الدعم الإداري للموظفين، تقييم أداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة، تنظيم الفعاليات والمناسبات الداخلية، الحفاظ على سجلات الموظفين محدثة ودقيقة، تقديم المشورة للمديرين حول قضايا الموارد البشرية، معالجة الشكاوى والمشكلات المتعلقة بالموظفين، التعاون مع الفرق الأخرى لتحقيق الأهداف المشتركة، إعداد التقارير الدورية حول مؤشرات الأداء للموارد البشرية

الانشطة الوظيفية

- تبسيط العمليات يقلل التعقيدات ويخلي الشغل أسرع وأكفأ
- القدرة على التكيف مع التكنولوجيا يعني تعرف تستخدم البرامج والأدوات الحديثة بكفاءة
- يطرح حلولاً مبتكرة لتبسيط العمليات وتحسين النتائج
- يركز على المهام ذات الأولوية لتجنب إضاعة الوقت في التفاصيل الصغيرة
- لا تنتظر، تواصل معنا وقم بتعبئة نموذج التقديم بكافة المعلومات المطلوبة.

القدرات المطلوبة

- ركز على تحقيق الأهداف والنتائج مش على عدد الساعات
- مناقشة الراتب ستكون جزءًا من المقابلة الشخصية.
- إدارة الموارد: استخدام الموارد المتاحة بشكل فعّال.
- دايم يبادر بأفكار جديدة أو يشتغل بدون ما يحتاج ينتظر توجيه
- التواصل الواضح والمقنع: التعبير عن الأفكار والمعلومات بوضوح وفعالية لتحقيق فهم مشترك.

وظائف وزارة الموارد البشرية والتوطين بباتنة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة