وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تفخر الانطلاق لإيجاد أفراد متميزين لتحقيق أهداف مدير موارد بشرية بموقع تقرت.

نتطلع إلى استقطاب ذوي خلفية القيادة والتوجيه لتقديم خدمات متميزة.

المتطلبات الأساسية هي:
إجادة اللغتين العربية والإنجليزية, خبرة بـ التطبيقات الحديثة.
بالإضافة إلى ذلك، نرغب في الرغبة في التحدي للتفاعل الإيجابي.

نضمن تقديم حوافز مالية مثل دورات تدريبية متخصصة.

إذا كان لديك الحماس تحقيق أهدافنا, نرغب في تلقي سيرتك الذاتية إلى القسم المختص.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- مهارات التواصل الفعال لضمان التفاعل الجيد مع الموظفين والإدارة
- القدرة على حل النزاعات بشكل عادل وسريع مع الحفاظ على العلاقة بين الأطراف
- القدرة على تصميم وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية بفعالية عالية
- فهم عميق لقوانين العمل والامتثال للمعايير المحلية والدولية
- القدرة على تنفيذ برامج التدريب والتطوير لتعزيز مهارات الموظفين

المهام:

- إدارة عمليات التوظيف بما يتناسب مع احتياجات الشركة ومتطلبات العمل
- إجراء تحليلات دورية للبيانات المتعلقة بالموارد البشرية لتحسين القرارات
- تقييم أداء الموظفين بانتظام وتقديم التغذية الراجعة اللازمة لتحسين الأداء
- الحفاظ على علاقات إيجابية مع الموظفين وتعزيز ثقافة العمل الجماعي داخل الشركة
- تطوير وتنفيذ استراتيجيات إدارة الموارد البشرية لضمان كفاءة الأداء

الانشطة الوظيفية

- يقدر يستغل موارده: يعرف كيف يستخدم أي موارد متاحة بطريقة ذكية.
- التعامل مع التحديات: مواجهة المشكلات بمهارة.
- شهادة التعليم العالي تساهم في تعزيز الثقة بالنفس والقدرة على المنافسة في سوق العمل.
- التواصل بين الثقافات المختلفة: الفهم والتعامل بفاعلية مع أشخاص من خلفيات ثقافية متعددة.
- تلتزم بالقيم المهنية في كل وقت عشان تقدم أفضل شغل

القدرات المطلوبة

- يتحمل المسؤولية عن الأخطاء ويعمل على إصلاحها بفعالية
- هنقدم لك علاوات شهرية وسنوية عشان تفضل دايمًا في المقدمة.
- التفكير الابتكاري: تطوير حلول جديدة وأفكار مبتكرة لتحسين الأداء.
- الالتزام بأخلاقيات العمل: يحافظ على النزاهة والمصداقية في شغله
- تتكيف مع مستوى الجمهور عشان توصل الرسالة بطريقة تناسبهم

إعلان عن مدير موارد بشرية للتوظيف بشركة بتقرت - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة